Обеспечение пенсионеров мо рф. Военные пенсии

О наличие свободных мест в санаториях РФ министерстве обороны можно узнать перейдя по этой ссылка . Профессия военного сопряжена с большими физическими и психологическими нагрузками, а зачастую, и с риском для жизни и здоровья, поэтому Министерство обороны Российской Федерации разработало программу социальной защиты сотрудников ведомства, одним из основных аспектов которой является охват санаторно-курортным обслуживанием. Где помимо отдыха - можно поправить здоровье и вылечить ряд заболеваний.

Важно! В связи со вступлением в силу приказа министра обороны РФ № 654 «О внесении изменений в Порядок санаторно-курортного обеспечения в ВС РФ» пункт 3 (Как оформить путевку) данной статьи утратил актуальность. С 22 декабря 2018 года распределением путевок занимаются непосредственно администрации санаториев. Именно в выбранный санаторий необходимо отсылать заявление на предоставление путевки. Льготные путевки распределяются согласно времени поступления заявления. Поскольку заявки подаются в электронном виде, время указывается автоматически, что исключает всякую возможность внеочередного распределения. Регистрация заявлений на последующий год начинается в 00 часов 00 минут 1 ноября текущего года и продолжается до полного исчерпания лимита льготных путевок. Информация о наличии мест в санатории предоставляется на .

Об изменении цен на путевки в военные санатории можно узнать .

Кто имеет право на получение льготной путевки в военный санаторий

Предоставление льготной путевки военнослужащим и гражданским сотрудникам Министерства обороны РФ регламентируется приказом Министра обороны РФ от 15 марта 2011 г. №333 с изменениями и дополнениями от 9 марта 2016 г. На льготное санаторно-курортное обслуживание имеют право:

  • Военнослужащие Вооруженных сил РФ, проходящие службу по контракту, военные пенсионеры; члены их семей; лица, находящиеся на их иждивении.

Примечание: офицеры и прапорщики, ушедшие в запас, получают право на льготное санаторно-курортное обслуживание при условии, что срок их службы до ухода на пенсию составлял не менее 20 лет.

4 июля 2018 В.В. Путин пообещал в 4 раза увеличить количество бесплатных путёвок для детей военнослужащих.

Важно! Под членами семьи в данном случае подразумеваются только дети (до 18 лет; до 23 лет при условии их обучения в вузе на стационаре) и супруги военнослужащих, а также лица, находящиеся на иждивении лиц льготной категории.

  • Вдовы (вдовцы), родители пенсионного возраста и дети военнослужащих, погибших (умерших) в период несения службы.
  • Ветераны Великой Отечественной войны и боевых действий (все льготы).
  • Военнослужащие, не принимавшие участие в боевых действиях, но проходившие военную службу в период с 22. 06 1941 по 03. 09 1945 не менее 6 месяцев, а также награжденные за указанный период орденами и медалями за службу.
  • Лица, работающие в военное время на объектах ПВО, строительстве оборонных и военных объектов, члены экипажей судов, интернированных в июне 1945 г. в зарубежных портах.
  • Члены семей погибших или умерших участников ВОВ и приравненной к ним категории граждан.
  • Лица, награжденные знаком «Жителю блокадного Ленинграда».
  • Гражданский персонал воинских частей, предприятий и организаций Министерства обороны (только в случае установления отраслевым соглашением между профсоюзами гражданского персонала Вооруженных Сил и Министерством обороны).

Важно! Военные пенсионеры, имеющие право на бесплатное санаторно-курортное обслуживание, получают бесплатные путевки только в том случае, если к моменту подачи заявления нигде не работают.

Важно! Банк заявок на бесплатные и льготные путевки на последующий год формируется с 1-го ноября предыдущего года. С 2016 года работает персонифицированная система учета поступающих заявлений на путевки, что делает процедуру распределения прозрачной. Но эта дата может меняться, поэтому вы можете ниже подписаться на наши новости и на почту получите уведомление о старте продаж.

На сайтах санаториев выставляется информация о наличии свободных мест. Если вы нашли подходящий вариант после указанного срока, следует обратиться в департамент по санаторному обеспечению Министерства с заявлением, в котором указывается санаторий и интересующая Вас дата заезда, или непосредственно в отдел реализации путевок санатория по телефону, указанному на сайте.

При наличии оснований для предоставления льготной путевки в санаторий выполните следующие действия:

  • Ознакомьтесь на сайте с военными санаториями РФ. Выберете учреждение, подходящее по профилю Вашего заболевания, и предполагаемую дату заезда..
  • Пройдите обследование (комиссию) в поликлинике по месту жительства или в медицинском учреждении, в котором стоите на учете. После этого получите у участкового врача-терапевта справку по форме № 070/у-04.

Важно! Срок действия справки № 070/у-04 - 6 месяцев. Если со дня получения документа до поездки в санаторий прошло больше времени, следует обратиться в медучреждение за справкой повторно.

  • Обратитесь лично или через интернет в региональный департамент по санаторному обеспечению Министерства обороны РФ или в ГВМУ МО РФ по почте (ул. Знаменка, д.19, г. Москва, 119160). Заполните заявление установленного образца, по желанию, укажите супругу (супруга), детей или иждивенцев, с которыми планируете отдых в военном санатории, и вместе со справкой № 070/у-04 передайте сотрудникам департамента (отправьте по электронной почте).
  • В течение 30 рабочих дней департамент должен одобрить заявку или отклонить с указанием причины. После этого в данной организации следует получить постановление о выдаче путевки. Если заявление оформлялось через интернет, уведомление придет на адрес электронной почты с указанием даты заезда и льготной стоимости путевки. Уведомление следует распечатать для предъявления в санаторно-курортное учреждение при заезде.
  • В день, указанный в уведомлении (постановлении), вы должны прибыть в санаторий, имея при себе необходимые документы.

Важно! Если по уважительным причинам (описанным в приказе 333 п. 23) вы не можете воспользоваться льготной путевкой в указанные в ней сроки, следует написать заявление установленного образца об ее аннулировании. При этом право на санаторно-курортное обслуживание сохраняется. И вы можете вернуть средства.

Для военнослужащих:

  1. Военный билет.
  2. Отпускной билет.
  3. При наличии – паспорт.

Для военных пенсионеров

  • Паспорт.
  • Пенсионное удостоверение с отметкой о праве на социальные гарантии.

Военная пенсия, на которую рассчитывают граждане, определенные законом от 12.02.1993 № 4468-1, имеет существенные отличия от гражданской, как по процедуре оформления, так и начисления. Если гражданская пенсия рассчитывается по определенным формулам, то военные пенсии за выслугу определяются в виде фиксированного размера денежного довольствия за весь период службы. Процедура же оформления пенсии имеет свои особенности. С ними необходимо познакомиться военнослужащему, который собирается оформлять пенсию по выслуге.

Если при выплате смешанной пенсии придется обращаться в отделение Пенсионного фонда, так как должен быть произведен учет стажа гражданского и военного, то в случае наличия 20-летней выслуги на помощь военнослужащему придет местный ОВК, явившись своеобразным промежуточным звеном между гражданином и ПФ РФ.

Предусмотрено обращение граждан, имеющих право на получение военной пенсии, в отделение военного комиссариата, расположенному по месту регистрации. Такой порядок предусмотрен для всех военнослужащих, кроме высшего офицерского состава, их заявления рассматривает одно из управлений финансов при Министерстве обороны РФ. В военкомате же организована работа пенсионного отдела, где сотрудники наделены полномочиями сбора данный и предоставления их в Пенсионный фонд. Однако порядок работы пенсионного отдела несколько сложнее, чем может показаться простому обывателю.

Особенности работы пенсионного отдела

Прежде всего, гражданин при обращении в пенсионный отдел военкомата должен иметь при себе самый главный документ, удостоверяющий личность – паспорт. Военкомат берет на себя обязательство не только передачи необходимых сведений в Пенсионный фонд, но и проведения разъяснительных работ для военнослужащих, поэтому перед тем, как принять решение об оформлении пенсии желательно получить квалифицированную помощь.

Обращение в пенсионный отдел имеет положительное значение в жизни бывшего военнослужащего, так как представители военного комиссариата в компетенции направлять определенные виды запросов в государственные структуры. Например, если пенсия оформляется по инвалидности, то гражданин не обязан собирать доказательства. Через учреждение здравоохранения запрос будет передан в медико-социальную комиссию, а результат автоматически приобщается к формирующемуся пакету документов.

С момента подачи заявления о начислении пенсии военкомат проводит работу по сверке данных. В случае несоответствия предоставленной информации он берет на себя максимум задач, чтобы эти несоответствия устранить. Заявление гражданина регистрируется должным образом, поэтому обязательно подлежит рассмотрению. Единственная забота военнослужащего состоит в том, что предоставленные документы из ЗАГСа должны иметь нотариально заверенную копию.

Узнай: Каким образом военнослужащим предоставляется учебный отпуск

В некоторых же случаях военкоматы передают подлинники документов в подразделения областного комиссариата, где снимаются копии и приобщаются к общему пакету пенсионных документов. После принятия любого решения о назначении пенсии оригиналы документов высылаются обратно в муниципальный отдел военкомата. Рассчитывать на такой жест доброй воли гражданин не может, так как данное действие не является прямой обязанностью комиссариата.

Областной военкомат обязан за 7 дней рассмотреть предоставленные документы. Решение о выплате пенсии не всегда может быть положительным. В ответном письме указываются основные причины отказа, это может быть нехватка документов или неуточненные данные.

Документы для оформления пенсии

Работа пенсионного отдела не может полностью исключить участия гражданина в сборе документов, поэтому ему выдается перечень. Кроме паспорта и военного билета придется обратиться в Пенсионный фонд за справкой, свидетельствующей о том, что никакие другие виды пенсий гражданину не назначены.

Если в трудовой книжке отсутствуют записи о гражданском стаже, то для получения смешанной пенсии придется собирать копии трудовых договоров во всех организациях. Этот нюанс желательно сразу предусмотреть и избавить себя от лишних действий в будущем. Как мы уже сообщали, доказательство инвалидности (если необходимо) военкомат запрашивает самостоятельно. То же касается и справки о смерти, когда семья оформляет пенсию по потере кормильца.

Совет Федерации Федерального Собрания РФ,

103426, г. Москва, ул. Б. Дмитровка, д. 26.

Председателю комитет по обороне и безопасности Озерову В.А.

от пенсионера Министерства обороны РФ, подполковника

в отставке Савчук Владимира Васильевича, проживающего

403113, Волгоградская область, г. Урюпинск,

ул. Советская, 60

Уважаемый, Виктор Алексеевич!

Получен Ваш ответ Урюпинским отделением Волгоградского областного общественного движения «Комитет защиты ветеранов военной службы и других силовых структур от13апреля 2017 г. № 3.3-33/830 (копия данного ответа прилагается прил. №1).

На Ваш ответ дам подробный ответ о реальном заниженном социальном правовом положении военных пенсионеров, о котором не знают ни народные избранники в Государственной думе, ни сенаторы в Совете Федерации или не хотят знать.

Задачи Вооружённых сил состоят в защите государственного суверенитета и территориальной целостности РФ, обеспечении внешней и внутренней безопасности государства, отражении агрессии, выполнении миротворческих и иных задач в соответствии с международными обязательствами РФ. Военная служба заключается в выполнении военнослужащими специфических обязанностей - несении боевого дежурства, боевой службы, в том числе участии в боевых действиях, защите неприкосновенности граждан, должностных лиц, государства, помощи правоохранительным органам в поддержании общественного порядка и общественной безопасности.

Но с 2012 года капиталисты сделали из нового заниженного денежного довольствия (54%) новую заниженную военную пенсию и обязали нас ждать до 2035 года (+ по 2% ежегодно) пенсию от 100% денежного довольствия. К месту вспомним из текста стихотворения Константина Симонова «Суворов»:

«Как мир, так - "сукины сыны",

А как война, так сразу - "братцы"»

Позорный государственный коэффициент, занижающий денежное довольствие для расчёта военных пенсий унижает военнослужащих, исполнивших воинский долг и отдавших свои годы жизни службе Отечеству. Государство занижает свои обязательства перед военными пенсионерами и как в народе о нём говорят -одной рукой даёт, а другой рукой отнимает как в бизнесе - ничего личного.

В Сирии, исполняя свой воинский долг, уже погибли 32 военнослужащих, у которых есть дети, матери, отцы, жёны, сёстры, братья. И им будете рассказывать, как применяется понижающий коэффициент для расчёта пенсий по потере кормильца для детей-сирот, вдов, членов семьи. А также после боевых действий некоторые военнослужащие по выслуге лет или инвалидности могут выйти на пенсию и им тоже будете рассказывать, как применяется понижающий коэффициент для расчёта военных пенсий без учёта для них различных разных надбавок - только лишь с одной процентной надбавкой за выслугу лет. Поясняю, что денежное довольствие для расчёта военной пенсии состоит из суммы: должностного оклада + оклада по званию + процентной надбавки за выслугу лет - ст. 43 Закона РФ от 12 февраля 1993 года №4468-1 (в редакции Федерального закона от 03.04.2017 г. № 64-ФЗ).

И ещё расскажете, как от нового заниженного денежного довольствия получается новая заниженная военная пенсия - напёрсточники даже позавидуют: -27,77% =(72,23% -100%).

Для федеральных государственных гражданских служащих действует Постановление Правительства РФ от 17.10.2009 N 818 (ред. от 04.08.2015) "Об утверждении Правил определения среднемесячного заработка, из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет федеральных государственных гражданских служащих":

«2. Для определения среднемесячного заработка учитывается денежное содержание гражданских служащих, состоящее из следующих выплат:

а) месячный оклад гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью федеральной государственной гражданской службы (далее - должностной оклад);

б) месячный оклад гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином федеральной государственной гражданской службы;

в) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на федеральной государственной гражданской службе;

г) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия федеральной государственной гражданской службы;

д) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

е) ежемесячное денежное поощрение;

ж) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;

з) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь, выплачиваемые за счет средств фонда оплаты труда гражданских служащих.

3. Кроме выплат, указанных в пункте 2 настоящих Правил, для определения среднемесячного заработка учитываются также другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами».

1) Представляем расчёт пенсии командира мотострелковой (танковой) роты, зенитно-ракетной батареи в звании майора и отслужившего 20 лет(пенсионная ыслуга 50%). Приказ Министра обороны РФ от 30 декабря 2011 г. N 2700 "Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями) Приложение N 2 к Порядку (пп. 8, 183) (справочно) и Приложение N 3 к Порядку (пп.14, 15, 24, 29, 30, 34,36, 169, 170, 173, 183).

Учитывается для расчёта военной пенсии только одна надбавка - процентная выслуга лет.

Тарифный разряд 14 (22000 руб. оклад по должности командира мотострелковой (танковой) роты, зенитно-ракетной батареи, 11500 руб. оклад по званию майор).

11500 руб. (оклад по званию+22000 руб. (оклад по должности) = 33500 руб.

33500руб. х 1,25 (ежемес. надбавка выслуга лет 25%) = 41875 руб. (денежное довольствие 100%)

41875руб. х 0,7223(72,23% понижающий коэффициент) = 30246,31 руб. для расчёта пенсии

30246,31руб. х 0,5 (пенсионная выслуга лет 50%) = 15123,16 руб.

Вот и у майора на должности командира мотострелковой (танковой) роты, зенитно-ракетной батареи отслужившего 20 лет военная пенсия 15123,16 коп.

К тому же понижающий коэффициент с 2012 года по настоящее время не применяется к денежному довольствию для расчёта пенсий военным следователям, военным прокурорам (ст. 43 Закона РФ от 12 февраля 1993 года №4468-1 (в редакции Федерального закона от 03.04.2017 г. №64-ФЗ). Для них пенсия продолжалась и с 2012 года рассчитываться от 100% денежного довольствия - расчёт пенсии военного следователя:

Возьмём вышеуказанную сумму денежного содержания майора с выслугой 20 лет (50%) - из

п.1) 41875 руб. Пенсия военного следователя будет 20937 руб. 50коп. = 41875 руб. х 0,5 (50%) и она больше, чем у военного пенсионера с таким же званием, должностным окладом, окладом по званию и выслугой лет на 5814 руб,34 коп. = 20937 руб. 50коп. - 15123 руб. 16 руб.

То, есть по размерам пенсий в отношении военных пенсионеров налицо дискриминация по признаку принадлежности пенсионеров к министерству обороны, что запрещено ст. 19 Конституции РФ.

2) Теперь посчитаем пенсию без высшей математики пенсия федерального государственного гражданского служащего исходя из такой же суммы 33500 руб. денежного содержания состоящего из должностного оклада и оклада по званию командира мотострелковой (танковой) роты, зенитно-ракетной батареи отслужившего 20 лет.

Расчёт пенсия федерального государственного гражданского служащего. Ежемесячная надбавка за одни и те же 20 лет у федерального государственного гражданского служащего на 5% больше, чем у майора на 5%= (30%-25%) в соответствии с п.п.1), п.5 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ (ред. от 03.07.2016, с изм. от 19.12.2016) "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2017).

33500 руб. х 1,3 (ежемес. надбавка за выслугу лет 30%) = 43550 руб. денежное довольствие.

Выслуга лет для пенсии за 20 лет 60%=45% (за 15 лет) +3% х 5 лет (за 5 лет) рассчитывается в

п.1 ст. 14 Федерального закона от 15.12.2001 N 166-ФЗ (ред. от 03.07.2016) "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2017).

Пенсионная выслуга у федерального государственного гражданского служащего за те же

20 лет больше, чем у майора на 10%=(60%-50%).

К тому же все надбавки к заработку федерального государственного гражданского служащего учитываются в среднемесячном заработке для расчёта пенсии.

43550руб. х 0,6 (пенсионная 60% выслуга за 20 лет)= 26130руб.

Пенсия федерального государственного гражданского служащего с выслугой 20лет (60%) составила: 26130 руб.

Пенсия федерального государственного гражданского служащего больше, чем у военного пенсионера майора с одинаковой выслугой лет (20 лет) и одинаковым должностным окладом и званием на 11006.84руб.=(26130 руб. - 15123,16 руб.).

Для определения размера пенсии гражданским служащим учитывается среднемесячный заработок, не превышающий 2,8 должностного оклада (ст. 14, 21 Федерального закона № 166-ФЗ и п. 13 Правил определения среднемесячного заработка, из которого исчисляется размер пенсии за выслугу лет федеральных государственных гражданских служащих, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 17 октября 2009 г. № 818)

Ещё вариант для пенсии госслужащего возьмём должностной оклад майора увеличенный в 2,8 раза.

майор 22000 руб. (оклад по должности)

22000руб х 2,8=61600 руб.

Выслуга лет госслужащего для пенсии за 20 лет 60%= 45% (за 15 лет) + 3% х 5 лет (за 5 лет)

Пенсия 36960 руб. = 61600 руб. х 60%

Пенсия госслужащего больше военной пенсии майора на 21836руб.84коп. = 36960 руб. - 15123руб.16 коп

Вот и сравнивайте на основании действующего законодательства, что военная служба включается в систему государственной службы и военная служба и является видом федеральной государственной службы, что утверждено ст. 2 и ст. 6 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА от 27.05.2003 N 58-ФЗ (ред. от 23.07.2016) "О СИСТЕМЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ".

3) В подпункте г) п.1 Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 604утверждено:

«ежегодное увеличение пенсий гражданам, уволенным с военной службы, не менее чем на 2 процента сверх уровня инфляции».

Но Минфин не знает, не вникает, как и Вы по существу в ч. 2 ст. 90 Конституции РФ:

«2. Указы и распоряжения Президента Российской Федерации обязательны для исполнения на всей территории Российской Федерации».

Так как не выполняется в части п.п. г), п.1 майский Указ Президента РФ от 7 мая 2012 года № 604 в нарушение ч. 2 ст. 90 Конституции РФ Минфином РФ подрывается авторитет Президента РФ -Верховного Главнокомандующего Вооружёнными Силами РФ.

Уполномоченный по правам человека в Российской Федерации Москалькова Т.Н. возмущена цинизмом и грубейшим нарушением неисполнение в части п.п. г), п.1 майского Указа Президента РФ от 7 мая 2012 года № 604, что запечатлено в телепередаче на Общественном телевидении России- видео ПРАВДА на ОТР. Военные пенсионеры. Жизнь после армии».

А вот и расчёт недоиндексирования на -20,61% за период с 2013-2017 годы военных пенсий в связи с нарушением п.п.г) п.1 Указа Президента РФ от 07.05.2012 №604 с учётом официального уровня инфляции Росстата:

Путин предостерег от попыток обмана при отчете о «майских указах», что и опубликовано на сайте:

4) А в отношении разовой выплаты 5000 рублей для военных пенсионеров в январе 2017г. на основании Федерального закона от 22 ноября 2016 года № 385-ФЭ "О единовременной денежной выплате гражданам, получающим пенсию" рассчитаем ежемесячные потери в пенсии.

Посчитаем по вышеуказанной майорской пенсии с денежным довольствием 41875 руб. (100%):

В феврале 2016 г. инфляция согласно Росстата 12,9%, а индексация военных пенсий на 4%.

А пенсия майора в феврале 2016 составляла:

41875руб. х 0,6945 (69,45% понижающий коэффициент) = 29082, 19 руб. для расчёта пенсии.

Пенсия: 14541, 09руб = (29082, 19 руб. х 0,5(пенсионная выслуга лет 50%).

Ежемесячная сумма недоиндексации, не входящей в военную пенсию в феврале 2016 составила:

1294,16 руб. = (14541, 09руб. х 0.089(8,9%)

Убыток за период с февраля 2016 по январь 2017 составил 15529, 92 руб. = (1294,16 руб. х 12 мес.).

А с февраля 2017г. эта недоиндексированная ежемесячная сумма 1294,16 руб. не входящая в военную пенсию ещё увеличилась на 4%. То есть, убыток ежемесячно увеличился ещё на 4% и стал 1345,93 руб. =(1294,16 х 1,04(4%).

С февраля 2017 ежемесячный убыток стал уже 1345,93 руб. и вместо этого ежемесячного увеличения пенсии дали единовременную выплату в 5000руб., которая в расчёт пенсий

не входит. Вот такое напёрстничество и постоянные откаты взимаются с наших пенсий.

По размерам пенсий в отношении военных пенсионеров налицо дискриминация по признаку принадлежности пенсионеров к министерству обороны, что запрещено ст. 19 Конституции РФ.

Поэтому прежде чем Вы принимаете законы думайте, эти законы идут на пользу капиталистам или законы служат на славу и укрепление Вооружённых сил РФ - российскому народу.

Исходя из изложенного и на основании ст. 2, ч.1 ст.7, ч.1 ст.15, ч.2 ст. 19 ,ч. 2 ст. 90 Конституции РФ, п.п. г) п.1 Указа Президента РФ от 7 мая 2012 года № 604.

отменить ч.2 ст. 43 Закона РФ от 12 февраля 1993 года №4468-1 (в редакции Федерального закона от 03.04.2017 г, устанавливающую понижающий коэффициент к денежному содержанию для расчёта военных пенсий и восстановить, как и было ранее до 2012 года в указанном законе расчёт военных пенсий от 100% денежного содержания.

Исполнить доиндексацию размеров пенсий военным пенсионерам и приравненных к ним лицам на основании п.п.г) п.1 Указа Президента РФ от 07.05.2012 № 604 за период с 2013 года по 2017 год (таблица недоиндексирования за указанный период приведена в таблице текста претензии).

Приложение:

1. Копия ответа Председателя комитета по обороне и безопасности ФС РФ Озерова В.А.

В соответствии с законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами Минобороны России Главным военно-медицинским управлением Министерства обороны Российской Федерации (далее - ГВМУ МО РФ) 21 октября 2017 года разработан и утвержден План распределения путевок в санаторно-курортные организации Минобороны России на 2018 год.

Порядок организации санаторно-курортного лечения в Вооруженных Силах Российской Федерации установлен приказом Министра обороны Российской Федерации от 15 марта 2011 г. № 333 «О порядке санаторно-курортного обеспечения в Вооруженных Силах Российской Федерации» (далее - Порядок).

В соответствии с требованиями Порядка направление в санаторно-курортные организации Минобороны России осуществляется по решению ГВМУ МО РФ и санаторно-курортных организаций на основании письменного заявления и справки для получения путевки по форме № 070/у, утвержденной приказом Минздрава России от 15 декабря 2014 г. № 834н «Об утверждении унифицированных форм медицинской документации, используемых в медицинских организациях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях, и порядков по их заполнению»), оформленной в медицинской организации, имеющей лицензию. Данная справка выдается при наличии медицинских показаний и отсутствии противопоказаний для санаторно-курортного лечения.

Заявления (образец прилагается) и справки (оригиналы) для получения санаторно-курортных путевок могут быть направлены:

Почтойустановленным порядком в санаторно-курортные организации Минобороны России или ГВМУ МО РФ;

Через официальный сайт Минобороны России (раздел «Электронная приемная», далее - «Отправить обращение», далее «Отправить заявку на санаторно-курортное лечение» или раздел «Социальное развитие», «Санаторно-курортное лечение в ВС РФ».
«Направить заявку в санаторий МО РФ»);

Через официальные сайты санаторно-курортных организаций Минобороны России (информация в том же разделе сайта Минобороны России).

Территориальные представительства санаторно-курортных комплексов Минобороны России ликвидированы.

Направление документов должно осуществляться:

Военнослужащими, проходящих службу по контракту и членами
их семей не позднее, чем за тридцать календарных, дней до планируемого
дня прибытия в соответствующую санаторно-курортную организацию;